◥ 長垣縣外聘專家座談會9月10日晚,長垣縣外聘專家座談會在衛華集團101會議室舉行。縣委書記秦保建,長垣縣人大常委會主任、黨組書記夏治中,長垣縣政協主席魯玉魁,長垣縣常委、組織部長郭賓,長垣縣委常委、縣委辦公室主任閆磊,長垣縣委常委、常務副縣長劉文君,長垣縣副縣長陳偉出席座談會。座談會由長垣縣縣委副書記張彤主持。衛華集團總裁俞有飛等15名長垣外聘專家代表參加座談。
◥ 長垣縣委書記秦保建講話秦保建指出,在外部經濟嚴峻復雜的形勢下,長垣發展逆勢上升,穩中有進,主要經濟指標增速居新鄉市和直管縣市前列。即是縣委、縣政府帶領全縣廣大干部群眾戮力同心、奮力拼搏的結果,也是外聘專家為長垣發展不遺余力獻計獻策、無私奉獻的結晶。秦保建要求,未來長垣人才政策設計由長垣縣外聘高層次人才協會提出,由政府相關責任部門優化政策設計,具體落實實施。各政府部門要轉變工作思路和方法,利用工作職能,主動了解人才需求,人才政策工作落實情況,需要省委省政府、市委市政府給予支持的項目,積極與上層領導溝通,提高服務的供給質量。長垣縣委、縣政府與長垣外聘專家共同攜手,必將加快將長垣打造成花園城市,將長垣建設的更加美好。
◥ 衛華集團總裁俞有飛發言俞有飛表示,今天上午秦保建書記及縣委、縣人大、縣政府、縣政協各部門領導蒞臨衛華慰問外聘專家,我們深感溫暖和敬意。下午縣委、縣政府組織外聘專家進行了觀摩,我們看到了近兩年來長垣發生的巨大變化和長垣撤縣設市的喜報,倍受鼓舞。作為新長垣人,我們深深地熱愛這片土地,并愿意為長垣的發展再立新功。俞有飛指出,長垣縣委、縣政府制定了“科教興縣”和“人才強縣”戰略,體現了縣委、縣政府對長垣人才的高度重視和關心,也是長垣實施人才強縣戰略,營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才良好氛圍的具體行動,俞有飛代表長垣縣外聘高層次人才協會向關心和支持我們的各位領導、企業及社會各界表示衷心的感謝。俞有飛提出加大長垣招才引智力度;適時召開招才引智大會;完善長垣職稱評審制度;落實個人所得稅返還政策;加強長垣優勢教育資源的建設;加快建設人才公寓,解決外聘人才住房難題六點建議。
◥ 長垣外聘專家代表發言長垣一中校長谷胡璽、長垣烹飪職業技術學院院長王金臺、宏力醫院院長滕清曉、河南圣起機械有限公司總經理苗體魁、駝人集團總裁陳文喜、蒲瑞精密機械有限公司總經理方德松、駝人集團自動化生產技術研究中心主任張振財、宏力集團副總經理潘丙河、河南恒發科技股份有限公司總經理孫士杰、駝人集團材料技術中心主任程杰、宏力學校副校長田建中、巨人集團副總經理尤文龍、黃河防爆有限公司總工鄧東軍、駝人集團研發工程師趙玉平作為長垣縣外聘專家代表分別發言,從教育發展、醫療衛生、城市建設等方面提出相關建議。縣委辦、政府辦、財政局、教體局、自然資源局、稅務局、衛健委、住建局等部門負責人參加座談。
◥ 長垣縣領導與衛華優秀外聘人才舉行座談10日上午,秦保建一行蒞臨衛華,對衛華集團高層次人才進行慰問并座談,衛華集團董事長韓紅安,衛華集團高層次人才代表俞有飛等30人參加座談。
座談會上,秦保建代表長垣縣四個領導班子對
衛華集團高層次人才致以中秋問候。對衛華高層次人才遠離家鄉,扎根長垣,所表現出的對事業的追求和奉獻表達敬意,對他們為衛華發展做出的貢獻表示感謝。
◥ 衛華高層次人才代表發言衛華重型機械股份有限公司總經理龍宏欣、總工程師吳軍,衛華建工董事長牛國旺等代表衛華集團高層次人才分別發言。他們表示,衛華和長垣的穩健發展與長垣縣委、縣政府對人才的重視密不可分。多年來,長垣縣委、縣政府堅持開放包容,吸納外來人才,出臺一系列政策為人才的發展提供良好的條件。衛華也用包容、大方、開放的胸襟,為外來人才提供了一個廣闊的舞臺,讓外來人才倍感溫暖。在今后的工作中,他們將繼續傾情投入,為衛華和長垣發展貢獻更多智慧和力量。座談后,縣領導為衛華高層次人才代表送上月餅、葡萄等中秋慰問品,代表縣委、縣政府對優秀人才表達了關懷之情。